Ce serait L’Homme qui marche si Giacometti l’avait sculpté, ou l’homme qui questionne. Thierry s’est d’ailleurs nourri de la pratique d’artistes qu’il a côtoyés de près, ainsi que celle d’hommes de pouvoir au cours de sa carrière dans un grand groupe de l’industrie pétrolière où il a occupé d’importantes fonctions. Toute sa pratique est en effet dans le questionnement ; celui sur l’entreprise qui lui permet de la percevoir avec finesse ; celui sur la pratique de son métier aujourd’hui, le conseil en général et le conseil de direction en particulier.
 

 

Sans jamais se croire arrivé au bout de la connaissance, ainsi qu’il nous l’a montré en nous pilotant dans la rédaction du dossier sur le Conseil, paru dans la Revue des ingénieurs en décembre dernier. Une passion, donc, celle de contester ce qui est donné d’avance ; faire entrer l’incertitude dans les acquis, sans quoi rien ne peut vraiment advenir ; puiser jusque dans la peinture, dans la philosophie, de quoi nourrir une pratique qui dépasse largement un simple savoir-faire d’expert. Je dirais un savoir-vivre, qu’il met aujourd’hui au service de son jeune fils de 14 ans et demi Nicolas, ainsi que de notre association dont il est l’un des solides piliers.
 

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À 65 ans, Claude n’a pas peur d’être franc. D’ailleurs l’honnêteté fait partie du trio de valeurs qu’il revendique, avec la connaissance – au sens de savoir – et le réseau. Il aime dire et il aime les choses qui se disent. D’où son goût sans doute pour les langues, l’anglais qu’il parle depuis son premier passage aux Etats-Unis, l’espagnol depuis quelques années avec ses fréquentes visites professionnelles au Mexique ; d’où, également, son appétit pour la généalogie afin de savoir d’où il vient, au-delà du cercle immédiat d’une famille modeste du Berry. 

Tout a commencé nuitamment, quand le jeune Claude assouvissait sa passion pour l’informatique dans une salle de l’X devant un antique ordinateur IBM. Un professeur le repéra et lui conseilla de faire un master à Stanford. Il gagna là-bas l’apprentissage de la culture américaine et le début d’une carrière dans de grandes entreprises, telles Schlumberger. Voici 7 ans, les circonstances le poussèrent dans une nouvelle carrière de consultant indépendant où il déploie ces valeurs dont nous parlions : honnêteté, connaissance et réseau. Avant peut-être de déménager, avec son mari, depuis Austin Texas où il habite aujourd’hui, pour retourner vers le rêve californien à San Francisco.
 

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« La première chose, ce sont les rencontres », dit Erwan Harroch, deux fois père de famille et un peu plus de 40 ans, pour qualifier ce qui lui plait dans son métier. Ce métier, c’est celui de consultant en stratégie, en conseil aux directions générales, ainsi qu’en gestion de grands projets. Il a acquis son expérience, bien sûr dans sa formation et son début de carrière d’ingénieur R&D, mais aussi dans des grandes entreprises de consulting anglo-saxonnes avant de se lancer en libéral en 2010. Erwan, c’est à la fois de l’engagement – comme dans les sports qu’il pratique assidument – et une certaine pudeur à se dire. Un homme secret qui aime à se mettre au service des autres et à tisser des liens de connivence avec ses interlocuteurs chez le client et avec ses partenaires dans les missions d’équipe. Cet amateur de cinéma d’auteur cite d’ailleurs le film « Bancs publics (Versailles rive droite) » de Podalydès pour la connivence dans le jeu d’acteurs, notamment entre les deux frères. Alors, forcément, quand Erwan dit qu’il sait écouter, reformuler et comprendre, on a presque envie de lui répondre qu’on le savait déjà…

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De l’ouverture et de l’échange, voilà ce qu’Antoine est venu chercher au sein de l’association. Il y a trouvé, dit-il, de l’assise dans sa posture, gagnée notamment dans les entraînements que nous pratiquons dans le groupe RECO. Il se nourrit aussi sans doute pour cela de sa pratique du tennis – en compétition dans son adolescence, en amateur depuis – ou du jujitsu plus récemment. 
 

 

Ce père de trois filles de 4, 5 et 8 ans s’est lancé dans l’aventure entrepreneuriale il y a 8 ans. Après plusieurs années passées au sein de cabinets de conseil en management, Antoine fonde Dolphin Consulting en 2008. Il se sépare de son associé et fonde ICG (cabinet de conseil en management des organisations et des systèmes d’information associés) dont il assume la fonction de gérant. Par ailleurs, Antoine intervient en tant que conseiller de direction sur des projets de transformation organisationnelle.
 

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« Pour que mes clients trouvent du plaisir au geste commercial », voilà comment Bruno Delezenne résume son activité et pourquoi il a appelé son entreprise : FridayLink. Pour que chaque jour soit dans la joie du vendredi et non dans la peine du lundi. Lui-même, à 57 ans, trouve son plaisir à être utile et à servir des entrepreneurs. Par le coaching, la formation et le conseil afin que ses clients changent leur regard sur la vente, qui est si souvent l’objet de préjugés. Il en retire du lien et, là encore, du plaisir dans la relation, ce qui prend un relief tout particulier dans l’activité de consultant. Cet amateur de chant est donc celui qui aide ses clients à jouer leur propre partition, dans le domaine spécifique de la vente, la vente qui s’apprend, ainsi qu’il l’a fait lui-même, ayant consacré toute sa carrière au commercial, tout ingénieur des Mines de Paris qu’il était. Vaste entreprise, bien qu’il se considère davantage comme un artisan que comme un entrepreneur. Vaste ambition également pour cet homme tout d’humilité.

L’occasion de le découvrir se présente avec sa toute prochaine formation le 15 septembre, « En scène pour se vendre en entreprise »

 

Bruno Delezenne 

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